Het voorkomen van fraude, het beveiligen van betalingen, het beschermen van spelers en het naadloos laten samenwerken van systemen die geen fouten mogen maken—klinkt dat als jouw uitdaging? Kom in beweging en versterk Nederlandse Loterij als Technical Product Owner FPCC (Fraud & Payment Control Center).
Wat onze teams succesvol maakt? Dat is de juiste teamopstelling én onze data-driven mentaliteit. Om de juiste beslissingen te nemen, heb je inzicht in actuele informatie nodig. Daarom is data verweven in alle teams binnen Nederlandse Loterij. Zo gaan wij samen voor de winst.
Als Technical Product Owner FPCC ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en verbeteren van het Fraud & Payment Control Center. Deze applicatie vormt het hart van onze KYC- en betaalprocessen binnen iGaming en binnenkort ook binnen het loterijdomein. Daarnaast draag je verantwoordelijkheid voor het Responsible Gaming Control Center (RGCC). Verantwoord en veilig spelen zijn één van onze belangrijkste waarden en het RGCC speelt een cruciale rol in de bescherming van onze spelers.
Samen met je DevOps-team bouw je aan een veilig, compliant en schaalbaar platform dat zowel onze spelers beschermt als onze organisatie audit-proof houdt. Je vormt de schakel tussen business, compliance en technologie en weet precies waar risico’s én kansen zich bevinden. Jij scoort als Technical Product Owner FPCC door het:
Nederlandse Loterij is dé betrouwbare kansspelorganisatie van Nederland. Met 8 sterke merken. We zijn marktleider, expert en staan voor verantwoord, eerlijk en veilig spelen. Bijna alles wat we verdienen geven we weg voor een gelukkig, gezond en sportief Nederland. Naast een kansspelorganisatie met een maatschappelijke insteek zijn we een werkgever. Binnen onze organisatie werken we samen met ruim 500 toptalenten.
Door samen te werken en samen te winnen, is er altijd reden om te juichen. Binnen het Technology team helpen we elkaar presteren en gaan we niet voor het eigen succes. Onze verschillen maken ons samen sterk. Sport verbindt ons. Beweging? Dat zit in ons DNA. Jij en je collega's voelen zich thuis in een omgeving waar geen dag hetzelfde is.
De verschillende mensen die hier werken zijn graag in beweging, ontwikkelen zichzelf continu en gaan voor de winst. Dat maakt iedereen binnen Nederlandse Loterij tot een toptalent. Jouw talent is een optelsom van:
Je hebt een data-driven mindset: je baseert beslissingen op feiten, niet op aannames. Je durft verantwoordelijkheid te nemen voor de performance en compliance van jouw producten en weet stakeholders te overtuigen met inhoud en visie.
Als Technical Product Owner bieden we jou:
Ons kantoor in Rijswijk is in principe de plek waar jij je werk doet, maar je werkt vooral op een plek die het beste past bij wat je doet. Bekijk hieronder welke arbeidsvoorwaarden jij nog meer kan verwachten.
De kosten die je maakt met OV of eigen vervoer om naar kantoor te komen? Die worden volledig vergoed.
Alles wat je nodig hebt om goed te werken: laptop, telefoon en een thuiswerkplek.
Je bouwt bij ons een goed pensioen op. Per jaar gaat 1,75% van je pensioengrondslag naar je pensioen, waarbij jij zelf 6,15% bijdraagt.
Afhankelijk van je team werk je bij ons op het moderne kantoor in Rijswijk, thuis of op een andere plek die jij prettig vindt.
We vinden het belangrijk dat je blij wordt van onze arbeidsvoorwaarden. Zo vullen we bijvoorbeeld tijdens vijf weken partnerverlof je salaris aan tot 100%.
Je krijgt 30 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband, €1.000,- flexibel budget en 8% vakantiegeld.
Maak onbeperkt gebruik van onze sportschool. Onze personal trainer staat voor je klaar.
Met een jaarlijks opleidingsbudget tot €2.000,- kan jij flink investeren in jouw persoonlijke ontwikkeling. Dit stimuleren we.
We moedigen je vanaf de zijlijn aan.
Even aftasten van beide kanten.
Een eerste gesprek via Teams of op kantoor, dat is een goed begin.
We leren elkaar nóg beter kennen. Tijdens een gesprek op ons kantoor in Rijswijk en wie weet een case.
Een onweerstaanbaar aanbod dat past bij wat jij kan en gaat doen.
The game is on. Laten we samen werken en samen winnen.